Podinspektor ds. gospodarki komunalnej
Załącznik do Zarządzenia Nr 6/2021
Wójta Gminy Tuczępy
z dnia 14.01.2021
OGŁOSZENIE
WÓJTA GMINY TUCZĘPY
O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE
I.. Nazwa i adres jednostki;
Urząd Gminy Tuczępy, Tuczępy 35,28-142 Tuczępy
II. Stanowisko urzędnicze: Podinspektor ds. gospodarki komunalnej
III. Rola stanowiska w strukturze organizacyjnej Urzędu:
Komórka organizacyjna, w której skład wchodzi stanowisko pracy:
Referat Budownictwa, Gospodarki Komunalnej i Rolnictwa w Urzędzie Gminy w Tuczępach.
Bezpośredni przełożony: Kierownik Referatu.
Podległość w strukturze organizacyjnej: Wójt Gminy.
IV. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku obejmuje między innymi:
W zakresie planowania przestrzennego:
- Uzyskiwanie projektów decyzji o warunkach zabudowy i zagospodarowania terenu oraz decyzji lokalizacji celu publicznego,
- Przygotowywanie materiałów niezbędnych do sporządzania projektów planów zagospodarowania przestrzennego oraz studium uwarunkowań i kierunków zagospodarowania przestrzennego gminy,
- Koordynacja i obsługa działań związanych z opiniowaniem i uzgadnianiem dokumentów planistycznych,
- Ocena zmian w zagospodarowaniu przestrzennym i przygotowanie wyników tej oceny oraz analiza wniosków w sprawach sporządzania lub zmiany planu zagospodarowania przestrzennego,
- Ustalanie warunków zabudowy i zagospodarowania terenu,
- Prowadzenie spraw związanych z roszczeniami finansowymi, wynikającymi z ustaleń miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego,
- Przygotowanie koncepcji zagospodarowania przestrzennego Gminy,
- Prowadzenie rejestru wydanych decyzji o warunkach zabudowy oraz decyzji lokalizacji celu publicznego,
- Opracowanie sprawozdań statystycznych z zakresu prowadzonych na stanowisku prac,
- Opracowanie projektów uchwał i zarządzeń, decyzji, zaświadczeń i innych dokumentów oraz pism urzędowych z zakresu swojego stanowiska.
W zakresie ochrony środowiska, utrzymania porządku i czystości w gminie:
a) zapewnienie właściwego funkcjonowania oczyszczalni ścieków:
- Koordynowanie działań zapewniających ciągłość oczyszczania ścieków zgodnie z wymogami pozwolenia wodno-prawnego,
- Nadzór nad stosowaniem przez pracowników oczyszczalni bezpiecznych metod pracy oraz przestrzegania przepisów oraz zasad BHP,
- Nadzór nad zapewnieniem właściwych parametrów technologicznych oczyszczalni,
- Nadzór i monitoring sieci kanalizacyjnej, włącznie z przepompowniami ścieków i innymi urządzeniami,
- Nadzór i kontrola pracy pracowników oczyszczalni ścieków,
- Udział w projektach i prowadzenie projektów inwestycyjnych w zakresie oczyszczania ścieków,
- Realizacja zadań własnych gminy z zakresu odbioru ścieków ze zbiorników bezodpływowych i usług asenizacyjnych,
- Współpraca z organami kontroli oraz wykonywania ich zaleceń,
- Ustalenie planów remontów i konserwacji w zakresie eksploatacji oczyszczalni ścieków,
- Prowadzenie rejestru ścieków zrzuconych na oczyszczalni oraz sprawozdań w tym zakresie,
- Zlecania badań ścieków z oczyszczalni ścieków ich analiza, oraz raportowanie,
- Nadzór i kontrola nad wynikami badań w zakresie oczyszczania ścieków
- Sporządzanie sprawozdań w zakresie oczyszczania ścieków.
- Przygotowywanie danych w zakresie niezbędnym do opracowania taryf, planów finansowych.
- Prowadzenie rejestru działalności regulowanej i działania w tym zakresie.
W zakresie realizacji zadań wynikających z ustawy o ochroni przyrody w tym w zakresie wycinki drzew i krzewów, wydawanie zezwoleń na usunięcie drzew lub krzewów:
- Lustracja terenowa celem zakwalifikowania drzew i krzewów do wycinki, z wniosków mieszkańców
- Nadzorowanie i zlecenie działań w związku z wycinką drzew i krzewów przy drogach na terenie Gminy,
- Naliczanie opłat za usunięcie drzew lub krzewów,
- Naliczanie kar pieniężnych za wycinkę drzew lub krzewów bez wymaganego zezwolenia oraz za zniszczenia,
W zakresie gospodarki komunalnej:
- Przyjmowanie zgłoszeń, awarii dotyczących sieci wodociągowo – kanalizacyjnej i wodomierzy,
- Współpraca z pracownikami oczyszczalni ścieków i konserwatorami sieci wod. – kan. w powyższym zakresie;
- Przygotowywanie opinii do wniosków o zatwierdzenie taryf dla zbiorowego zaopatrzenia w wodę i zbiorowego odprowadzania ścieków, przy współpracy z pozostałymi pracownikami urzędu,
- Realizacja zadań, sprawozdań wynikających w ustawy o zbiorowym zaopatrzeniu w wodę i zbiorowym odprowadzeniu ścieków i innych ustaw w tym zakresie.
- Przygotowywanie uchwał w zakresie dotyczącym sieci wodociągowo – kanalizacyjnej,
- Współpraca z konserwatorem sieci wodociągowej,
- Wykonywanie innych zadań, działań w zakresie funkcjonowanie instalacji wodociągowej.
V. Wymagania w stosunku do kandydatów:
a. wymagania niezbędne:
a) posiada wykształcenie wyższe, z zakresu ochrony środowiska, administracji,
b) pełna zdolność do czynności prawnych,
c) korzystanie z pełni praw publicznych,
d) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
e) umiejętność pracy w zespole, ale i organizowania pracy własnej,
f) prawo jazdy kat. B,
g) znajomość przepisów prawa, ustaw:
- o ochronie środowiska,
- o ochronie przyrody, w określonym zakresie,
- prawo wodne w zakresie objętym naborem,
- o samorządzie gminnym,
- Kodeks postępowania administracyjnego,
- o utrzymaniu czystości i porządku w gminach,
- o zbiorowym zaopatrzeniu w wodę i zbiorowym odprowadzaniu ścieków,
- o ochronie danych osobowych,
- o dostępie do informacji publicznej
- instrukcji kancelaryjnej.
oraz aktów wykonawczym w w/w zakresie.
l) znajomość programów komputerowych z zakresu arkusza kalkulacyjnego, edytora tekstu i doświadczenie w obsłudze baz danych.
b. wymagania dodatkowe:
1. łatwość nawiązywania kontaktu, dobry kontakt z interesantem,
2. doświadczenie na podobnym stanowisku o podobnym zakresie prac,
3. odpowiedzialność, asertywność, kreatywność, zdyscyplinowanie,
4. zdolność do eliminowania sytuacji konfliktowych,
5. utożsamianie się z pracodawcą i dążenie do podnoszenia poziomu świadczonej pracy.
6. znajomość języka obcego (mile widziana).
VI. Warunki zatrudnienia na stanowisku:
1. praca biurowa: stanowisko wyposażone w komputer i inne urządzenia biurowe, oraz praca poza siedzibą Urzędu Gminy, konieczność używania samochodu prywatnego lub służbowego,
2. praca wykonywana w godzinach pracy Urzędu, przy komputerze ponad 4 godziny, częste kontakty z interesantami.
3. Pomieszczenie przeznaczone dla stanowiska objętego naborem spełnia wymogi określone przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy. Stanowisko mieści się w budynku Urzędu Gminy Tuczępy, Tuczępy 35, 28-142 Tuczępy, parter. Obiekt wyposażony w podjazd dla osób niepełnosprawnych.
VII. Wskaźnik zatrudnienia niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia, wynosił poniżej 6%
VIII. Wykaz dokumentów, które należy złożyć:
1) życiorys,
2) list motywacyjny,
3) kwestionariusz osobowy,
4) kserokopie dokumentów poświadczających posiadane wykształcenie i uprawnienia,
5) kserokopie świadectw pracy,
6) posiadane referencje.
7) inne dodatkowe dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje i umiejętności,
8) kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnień, o których mowa w art. 13 a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1282) jest obowiązany do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
Uwaga! Dokumenty aplikacyjne - list motywacyjny i życiorys, mają być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r.- o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1781) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1282)” i własnoręcznie, czytelnie podpisane.
IX. Termin, sposób i miejsce składania dokumentów.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w sekretariacie Urzędu lub pocztą na adres: Urząd Gminy Tuczępy, Tuczępy 35, 28-142 Tuczępy, u, z dopiskiem: „Nabór na stanowisko ds. ochrony środowiska” w terminie do dnia 28 stycznia 2021 roku, do godz. 15.00.
Decyduje data wpływu do sekretariatu Urzędu Gminy Tuczępy. Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
X. Informacje dodatkowe:
1. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej Gminy Tuczępy www.tuczepy.bip.net.pl i na tablicy informacyjnej w holu Urzędu. Informacja o wynikach naboru będzie przekazana kandydatom indywidualnie w formie pisemnej.
2. Kandydaci spełniający wymagania formalne i zakwalifikowani do kolejnego etapu naboru będą powiadomieni mailowo lub telefonicznie o terminie i miejscu selekcji końcowej składającej się z testu kwalifikacyjnego oraz rozmowy kwalifikacyjnej.
3. Zatrudnienie nastąpi na podstawie umowy o pracę na czas określony, nie dłuższy niż 6 miesięcy. W czasie trwania umowy na czas określony organizuje się służbę przygotowawczą (jeśli będzie taka konieczność) trwającą nie dłużej niż 3 miesiące. Pozytywny wynik egzaminu będzie warunkiem dalszego zatrudnienia pracownika.
3. Informacji na temat konkursu udziela Sekretarz Gminy – Stanisława Stolarska (tel. 041 3533135).
W załączeniu: